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dc.creatorMONTEIRO, Leda Maria Pereira-
dc.date.accessioned2019-02-13T18:11:13Z-
dc.date.available2019-02-13T18:11:13Z-
dc.date.issued2018-09-12-
dc.identifier.citationMONTEIRO, Leda Maria Pereira. A Governança socioambiental da Universidade Federal do Pará: uma investigação sobre a sensibilização e capacitação dos servidores técnico-administrativos. Orientador: Adagenor Lobato Ribeiro. 2018. 118 f. Dissertação (Mestrado em Gestão Pública) – Núcleo de Altos Estudos Amazônicos, Universidade Federal do Pará, Belém, 2018. Disponivel em: http://repositorio.ufpa.br/jspui/handle/2011/10604. Acesso em:.pt_BR
dc.identifier.urihttp://repositorio.ufpa.br/jspui/handle/2011/10604-
dc.description.abstractThis thesis aimed to investigate whether the governance of the Federal University of Pará, at Guamá Campus in Belém city, on its socio-environmental actions is being effective in promoting the awareness and training of technical-administrative servants to adopt sustainable practices in carrying out their routine activities in the institution. The research is based on the sustainable themes of the Environmental Agenda in Public Administration (A3P), as well as criteria and mechanisms of good corporate governance presented by the Court of Audit of the Union (TCU) and Decree 9.203 / 17 which deals with the governance policy of the federal public administration, autarchic and foundational. The research has a quantitative and qualitative nature, carried out through bibliographical and documentary research, besides field research, having as a data collection tool a structured questionnaire with closed questions and answers on the Likert interval scale. The result of the study presented a favorable scenario regarding the sensitization and qualification of the servers for the adoption of sustainable practices in the accomplishment of the daily activities in the institution. Regarding the perception of the employees about the socio-environmental governance of UFPA, the results showed that there is a need for management improvements, so that a sustainable organizational culture can be established in the university.pt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal do Parápt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.source1 CD-ROMpt_BR
dc.subjectGestão ambiental - Parápt_BR
dc.subjectEducação ambiental - Servidores públicospt_BR
dc.subjectAdministração pública - Participação do cidadãopt_BR
dc.subjectSustentabilidadept_BR
dc.subjectAgenda Ambiental na Administração Pública (A3P)pt_BR
dc.titleA Governança socioambiental da Universidade Federal do Pará: uma investigação sobre a sensibilização e capacitação dos servidores técnico - administrativospt_BR
dc.typeDissertaçãopt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.departmentNúcleo de Altos Estudos Amazônicospt_BR
dc.publisher.initialsUFPApt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO PUBLICApt_BR
dc.contributor.advisor1RIBEIRO, Adagenor Lobato-
dc.contributor.advisor1Latteshttp://lattes.cnpq.br/7267332533770139pt_BR
dc.creator.Latteshttp://lattes.cnpq.br/4029574286014905pt_BR
dc.description.resumoEste estudo objetivou investigar se a governança da Universidade Federal do Pará, Campus Guamá-Belém, sobre as suas ações socioambientais está sendo efetiva em promover a sensibilização e capacitação dos servidores técnico-administrativos para a adoção de práticas sustentáveis na realização das suas atividades rotineiras na instituição. A investigação está fundamentada nas temáticas sustentáveis da Agenda Ambiental na Administração Pública (A3P), assim como em critérios e mecanismos de boa governança corporativa apresentados pelo Tribunal de Contas da União (TCU) e pelo Decreto 9.203/17 que dispõe sobre a política de governança da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. A pesquisa tem natureza quantitativa e qualitativa, realizada por meio de pesquisa bibliográfica e documental, além da pesquisa de campo, tendo como instrumento para a coleta de dados um questionário estruturado com perguntas fechadas e respostas na escala intervalar de Likert. O resultado do estudo apresentou um cenário favorável quanto à sensibilização e capacitação dos servidores para a adoção de práticas sustentáveis na realização das atividades cotidianas na instituição. Quanto à percepção dos servidores sobre a governança socioambiental da UFPA, os resultados mostraram que há necessidade de melhorias na gestão, para que se possa estabelecer uma cultura organizacional sustentável na universidade.pt_BR
dc.publisher.programPrograma de Pós-Graduação em Gestão Públicapt_BR
dc.subject.linhadepesquisaGESTÃO DE ORGANIZAÇÕES PÚBLICASpt_BR
dc.subject.areadeconcentracaoGESTÃO PÚBLICA DO DESENVOLVIMENTOpt_BR
Appears in Collections:Dissertações em Gestão Pública (Mestrado) - PPGGP/NAEA

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