Gestão de pessoas em micro e pequenas empresas: um estudo de caso em uma empresa do setor de restaurantes em Belém - PA

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dc.citation.issue7pt_BR
dc.creatorMONTEIRO, Adara Isis de Brito
dc.creatorNASCIMENTO, Mauro Athayde Campos
dc.creator.Lattesttp://lattes.cnpq.br/0218889559184419pt_BR
dc.creator.Latteshttp://lattes.cnpq.br/1046616545002493pt_BR
dc.date.accessioned2021-11-09T18:32:30Z
dc.date.available2021-11-09T18:32:30Z
dc.date.issued2016-10
dc.description.affiliationUFPA - Universidade Federal do Parápt_BR
dc.description.resumoEste trabalho tem como objetivo verificar, por meio de estudo de caso triangulado, a forma como são aplicados os processos de gestão de pessoas nas micro e pequenas empresas, analisando suas principais dificuldades e necessidades e propondo ações de melhoria, à luz dos subsistemas de gestão de pessoas (GIL, 2001). Utilizou-se como objeto de estudo uma pequena empresa do segmento de restaurantes, denominada neste artigo de Café XS, onde foram realizadas entrevistas semi-estruturadas, aplicação de questionário, análise de documentos e observação. O referencial teórico colabora para a compreensão dos dados e resultados obtidos, pois aborda a importância dos processos de gestão de pessoas para as organizações. Os resultados apontam, no âmbito desta empresa, para uma tipologia peculiar da gestão de pessoas nas MPE’s, com forte influência do proprietário nos processos, pois se constatou que os processos dentro dos subsistemas de aplicação em gestão de pessoas da empresa Café XS demonstram a falta de estruturação de desenho de cargos.pt_BR
dc.description.sponsorshipCAPES - Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superiorpt_BR
dc.description.sponsorshipFIDESA - Fundação Instituto para o Desenvolvimento da Amazôniapt_BR
dc.identifier.citationMONTEIRO, Adara Isis de Brito; NASCIMENTO, Mauro Athayde Campos. Gestão de pessoas em micro e pequenas empresas: um estudo de caso em uma empresa do setor de restaurantes em Belém - PA. In: COLÓQUIO ORGANIZAÇÕES, DESENVOLVIMENTO E SUSTENTABILIDADE, 7., 2016, Belém. Anais eletrônicos [...]. Belém: UNAMA, 2016. Disponível em: http://repositorio.ufpa.br/jspui/handle/2011/13721. Acesso em:.pt_BR
dc.identifier.issn2526-9518pt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.ufpa.br/handle/2011/13721
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade da Amazôniapt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.initialsUNAMApt_BR
dc.relation.ispartofColóquio Organizações, Desenvolvimento e Sustentabilidadept_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/br/*
dc.source.urihttp://revistas.unama.br/index.php/coloquio/article/view/459pt_BR
dc.subjectGestão de Pessoaspt_BR
dc.subjectPequena empresapt_BR
dc.subjectSubsistemas de gestão de pessoaspt_BR
dc.subject.thematicaxisIniciação Científicapt_BR
dc.subject.themeA Gestão das Organizacões em Tempos de Transiçãopt_BR
dc.titleGestão de pessoas em micro e pequenas empresas: um estudo de caso em uma empresa do setor de restaurantes em Belém - PApt_BR
dc.typeArtigo de Eventopt_BR

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