(Universidade da Amazônia, 2021-11) SERRÃO, Wellynton Farias; VASCONCELLOS, Caitto Arroyo; MATTOS, Carlos André Corrêa de; FERNANDES, José Augusto Lacerda
O objetivo deste estudo é analisar a qualidade de vida no trabalho de servidores
públicos municipais da prefeitura de São Sebastião da Boa Vista, arquipélago do
Marajó, estado do Pará. Para tanto, foi realizada uma survey descritiva, no mês de
março de 2021, que contou com a participação de 116 respondentes em amostragem
não probabilística por julgamento. Os dados foram tratados com técnicas de
estatística descritiva, teste de hipóteses e análises multivariadas. A análise fatorial
exploratória (AFE) explicou 69,47% da variância em três fatores, identificados como
justiça organizacional (27,63%), respeito à legislação (21,80%) e remuneração
(20,02%). A análise de agrupamentos formou dois grupos com 35% (41) e 65% (75)
dos respondentes, respectivamente. Os resultados mostraram a valorização do
cumprimento da legislação trabalhista e uma avaliação positiva quanto à qualidade no
trabalho nos três fatores identificados.
