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https://repositorio.ufpa.br/jspui/handle/2011/14265| Tipo: | Artigo de Evento |
| Data do documento: | Nov-2021 |
| Autor(es): | SERRÃO, Wellynton Farias VASCONCELLOS, Caitto Arroyo MATTOS, Carlos André Corrêa de FERNANDES, José Augusto Lacerda |
| Afiliação do(s) Autor(es): | SERRÃO, W. F.; MATTOS, C. A. C.; FERNANDES, J. A. L. Universidade Federal do Pará |
| Título: | Qualidade de vida no trabalho: um estudo na prefeitura de São Sebastião da Boa Vista - PA, durante a pandemia da COVID-19 |
| Agência de fomento: | CAPES - Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior FIDESA - Fundacao Instituto para o Desenvolvimento da Amazonia |
| Citar como: | SERRÃO, Wellynton Farias et al. Qualidade de vida no trabalho: um estudo na prefeitura de São Sebastião da Boa Vista - PA, durante a pandemia da COVID-19. In: COLÓQUIO ORGANIZAÇÕES, DESENVOLVIMENTO E SUSTENTABILIDADE, 12., 2021, Belém. Anais eletrônicos [...]. Belém: UNAMA, 2021. Disponível em: http://repositorio.ufpa.br/jspui/handle/2011/14265. Acesso em:. |
| Resumo: | O objetivo deste estudo é analisar a qualidade de vida no trabalho de servidores públicos municipais da prefeitura de São Sebastião da Boa Vista, arquipélago do Marajó, estado do Pará. Para tanto, foi realizada uma survey descritiva, no mês de março de 2021, que contou com a participação de 116 respondentes em amostragem não probabilística por julgamento. Os dados foram tratados com técnicas de estatística descritiva, teste de hipóteses e análises multivariadas. A análise fatorial exploratória (AFE) explicou 69,47% da variância em três fatores, identificados como justiça organizacional (27,63%), respeito à legislação (21,80%) e remuneração (20,02%). A análise de agrupamentos formou dois grupos com 35% (41) e 65% (75) dos respondentes, respectivamente. Os resultados mostraram a valorização do cumprimento da legislação trabalhista e uma avaliação positiva quanto à qualidade no trabalho nos três fatores identificados. |
| Palavras-chave: | Qualidade de vida Administração municipal Servidores públicos Gestão de pessoas |
| Título do Periódico: | Colóquio Organizações, Desenvolvimento e Sustentabilidade |
| Tema: | Engajando Ciência, Gestão e Sociedade |
| Eixo Temático: | Gestão Pública e do Desenvolvimento |
| ISSN: | 2526-9518 |
| País: | Brasil |
| Instituição: | Universidade da Amazônia |
| Sigla da Instituição: | UNAMA |
| Tipo de Acesso: | Acesso Aberto |
| Fonte URI: | http://revistas.unama.br/index.php/coloquio/article/view/2526 |
| Aparece nas coleções: | Trabalhos Apresentados em Eventos - FAAD/ICSA |
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