Motivações Para o Trabalho em Aplicativos de Compartilhamento de Carona

Aplicativos de economia compartilhada impulsionaram um novo modelo de trabalho e novo perfil de trabalhador. Considerando essa realidade, o presente estudo buscou identificar os principais motivadores de engajamento como trabalhador em plataformas de mobilidade urbana, mais especificamente de compartilhamento de carona (ridesharing). Investigou-se também a influência de fatores socioeconômicos na relevância dos diferentes motivadores. Participaram da pesquisa 43 motoristas de aplicativos, por meio de online survey. Para a análise de dados foi utilizado o modelo estatístico de regressão múltipla. Nos resultados encontrados, os motivadores considerados como mais importantes para escolha dos participantes foram Autonomia, Renda e Horário Flexível. Dos 14 motivadores investigados, 10 apresentaram interações estatisticamente significativas com aspectos socioeconômicos. Os resultados também apontam diferenças entre os motivadores considerados como mais relevantes pelos participantes, quando comparado com estudos realizados em outros países. Salienta-se, portanto, a necessidade de um olhar diferenciado para a realidade brasileira.